IT Controller

Wat ga je doen?

Wil jij werken aan IT-risico’s, cybersecurity en digitale veiligheid binnen een organisatie die belangrijk werk doet voor de zorg? Als IT Controller bij Menzis help je mee aan een veilige en betrouwbare IT-omgeving. Je werkt samen met management, proceseigenaren en verschillende teams binnen de organisatie.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de combinatie van IT, risicomanagement en samenwerken. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en denkt actief mee over verbeteringen binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.

“Hoe meer ik hoorde over de functie en het team, hoe enthousiaster ik werd.” – Frank, IT Controller

In deze rol werk je aan actuele thema’s zoals cybersecurity, leveranciersrisico’s, IT-controls en informatiebeveiliging. De ene dag voer je een risicoanalyse uit, de andere dag overleg je met collega’s over verbeteringen binnen processen en beheersmaatregelen.

Jouw belangrijkste werkzaamheden:

• Je voert risicoanalyses uit binnen de IT-omgeving;
• Je bewaakt risico’s, controls en beheersmaatregelen;
• Je beoordeelt leveranciersrapportages en compliance-risico’s;
• Je adviseert over IT-risico’s, cybersecurity en informatiebeveiliging;
• Je denkt mee over verbeteringen binnen processen en controls.

Wat breng je mee?

• Je hebt een academisch werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring binnen IT-risicomanagement;
• Je hebt kennis van informatiebeveiliging, cybersecurity en privacywetgeving;
• Je hebt ervaring met frameworks zoals ISO, NIST en COBIT;
• Je bent analytisch sterk, communiceert helder en werkt graag samen;
• Vanwege de dagelijkse samenwerking met collega's is een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, een vereiste voor deze functie.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in het team IV Vendor Management Control & Security. Je werkt samen met andere IT Controllers en proceseigenaren binnen de eerste lijn. Samen zorgen jullie voor een veilige en betrouwbare IT omgeving binnen Menzis.

Bij Coöperatie Menzis staat de mens centraal. Niet voor niets is “De mens eerst” de basis van alles wat we doen. Dat zie je terug in de samenwerking, de aandacht voor medewerkers en de maatschappelijke impact die we samen maken.

De functie is hybride ingericht: je werkt deels vanuit huis en deels op kantoor. Daarnaast heb je regelmatig overleg met collega’s binnen het team. Er is veel ruimte voor samenwerking, kennisdeling en eigen initiatief.

Wat krijg je terug?

• Een salaris tussen €4337,- en €6895,- bruto per maand (op basis van 36 uur per week);
• Een nagenoeg premievrij pensioen;
• In eerste instantie ontvang je een jaarcontract, dat bij goed functioneren wordt omgezet naar een vast dienstverband;
• Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Een hybride werkomgeving waarbij je 50% thuis en 50% op kantoor werkt;
• Een collectieve zorgverzekering met een netto werkgeversbijdrage van €20,- per familielid;
• Na 3,5 jaar de mogelijkheid tot een aantrekkelijke sabbaticalregeling, waarbij je verlof gedeeltelijk wordt doorbetaald;
• Korting op sportabonnementen en een aantrekkelijke fietsregeling.