Zo ziet jouw baan eruit

Wil jij als Head of Software Development richting geven aan technische innovatie en groei? In deze rol bij de Volksbank in Utrecht bouw je aan een toekomstbestendige organisatie. Je zorgt voor continuïteit, ontwikkelt en implementeert strategieën, stuurt direct 6 tot 8 Leads aan en levert impactvolle resultaten.

Wat ga je doen?

Als Head of Software Development bij de Volksbank ben je met jouw Leads en hun teams verantwoordelijk voor de koers, de technische inrichting, het onderhouden en verbeteren van IT-systemen die door klanten gebruikt worden om te bankieren of door collega's om ondersteunende werkzaamheden uit te voeren. Als Head geef je zelf direct leiding aan 6 tot 8 Leads.

Je bent een echte leider, die als een drijvende kracht verandering stimuleert en resultaten boekt. Met visie, lef en werkplezier stuur je op resultaat en bouw je samen met de collega's uit je Leadershipteam aan een sterke toekomstbestendige nieuwe ASN organisatie. Je ziet kansen, creëert urgentie, weegt risico's af en neemt doordachte beslissingen met impact.

In de functie van Head of Software Engineering ben je binnen je eigen domein verantwoordelijk voor het:

Ontwikkelen en beheren van gestandaardiseerde software
Zorgdragen voor continuïteit en veiligheid van systemen en tijdig uitvoeren van Lifecycle Management
IT Custodian: zorgt voor invulling en naleving van de gestelde kaders en richtlijnen door de functional areas Security & Privacy en Architecture
Optimaliseren van de resource mix (intern/extern, on-shore, near-shore, off-shore)
Managen van interne en externe stakeholders
Managen van contracten, budgetten en risico's

Hier kom je te werken

De afdeling die verantwoordelijk is voor Software Development binnen de CIO bij de Volksbank is Product Engineering. Deze afdeling is onderverdeeld in vier deelgebieden, elk aangestuurd door een ‘Head of’ namelijk: Banking Delivery, Lending Delivery, Marketing & Sales Delivery en Anti Financial Crime, Finance & Risk CRO Delivery. De vier Heads of vormen tezamen met de director het Leadershipteam en worden ondersteund door twee Management Assistenten. Onder iedere Head of, vallen IT-teams die geleid worden door een Engineering Lead. Deze teams zijn gespiegeld zijn met Business-teams. Zij werken dan ook nauw met elkaar samen.

Leiderschap

Als lead ben je daadkrachtig, resultaatgericht en ondernemend. Je inspireert, stimuleert eigenaarschap en bouwt sterke teams. Met transparante communicatie en een mensgerichte aanpak creëer je een omgeving waarin medewerkers groeien en excelleren. Je bent een rolmodel van onze kernwaarden – Eerlijk, Persoonlijk en Ondernemend – en draagt zo bij aan het succes van ons team en de organisatie.

Wat breng jij mee?

Hbo/wo werk- en denkniveau.
Inhoudelijk leiderschap: je hebt ruim 10 jaar relevante ervaring en wordt erkend als autoriteit op het eigen vakgebied en heeft diepgaande kennis van de bedrijfsprocessen van banken.
Ervaring met het neerzetten van een strategische technologische visie bij een financiële instelling en formuleren van de engineering strategie
Ervaring als sparring partner voor senior management en de board voor technologische veranderprogramma's
Ervaring met implementeren van sourcing modellen
Je beschikt over zeer goed ontwikkelde vaardigheden op het gebied van motiveren, verbinden en overtuigen
You speak and write the Dutch language fluently

Wat krijg je van ons?

Deze functie valt in schaal 13 met een salarisrange tussen de €6547,- en € 10.072,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur per week). Daarnaast kun je rekenen op:

36-urige werkweek flexibel in te delen, zoals 4x9 en thuiswerken
Vakantiegeld en een 13e maand, zelf te kiezen wanneer je dit ontvangt
Een lease auto
208,8 verlofuren o.b.v. fulltime dienstverband ongeacht je leeftijd
Goede collectieve pensioenregeling
Persoonlijk ontwikkelbudget van € 750,- per jaar, op te sparen tot € 3000,-
Elke 5 jaar € 900,- voor de inrichting van jouw thuiswerkplek
NS-Business Card én een vergoeding per km als je naar werk fietst.

Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Over ons

De Volksbank brengt haar organisatie en bankmerken SNS, ASN Bank, BLG Wonen en Regiobank samen in één sterk merk: ASN Bank. Dit is een belangrijke stap in het commercieel en operationeel versterken van onze organisatie. We bouwen aan een toekomstbestendige, sterke bank met oog voor mens en maatschappij.