(IT-)auditor

Interne IT-auditor gezocht bij Gemeente Emmen – versterk informatiebeveiliging, IT-audit en infrastructuur.

Daarom werken bij Emmen!

Ons werk heeft impact op de samenleving om ons heen. We werken in een levendige gemeente met prachtige natuur, kenmerkende dorpen én een bruisend stadscentrum. Waar bedrijvigheid hand in hand gaat met rust, ruimte en natuur. Wat we voor ogen hebben is het creëren van een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving, waarin mensen zich thuis voelen en fijn wonen. Onze organisatie staat voor daadkracht, continue ontwikkeling en flexibiliteit. We werken in een grote organisatie met korte lijnen, met veel vertrouwen en iedereen krijgt de kans om zich volop te ontwikkelen. Ruim 1100 betrokken en loyale medewerkers staan klaar voor de meer dan 109.000 inwoners. 

Dit is wat je gaat doen

Als (IT-)auditor ben je verantwoordelijk voor het opstellen, plannen en uitvoeren van IT-audits en het rapporteren hiervan aan de teams en directie. Met je aanbevelingen draag je bij aan het verder verbeteren van de organisatie. Je maakt deel uit van team Concerncontrol & Auditing (CCA) dat bestaat uit de clusters Audit, Informatiebeveiliging & Privacy en Business Control. Daarnaast horen je taken bij jouw rol: 

• Je draagt actief bij aan de ontwikkelingen van Ai, robotisering en cybersercurity;
• Je draagt bij aan verbetering van IT-processen en informatievoorziening;
• Je voert audits uit voor o.a. ENSIA, DigiD en de Wet politiegegevens (Wpg);
• Je speelt een rol in de jaarlijkse accountantscontrole;
• Je pakt onderzoeksverzoeken op vanuit management, college of gemeenteraad;
• Je werkt binnen het Three Lines of Defence in de derde lijn. De eerste lijn voert uit, de tweede lijn ondersteunt en de derde lijn controleert onafhankelijk de werking van de eerste twee lijnen;
• Je neemt in de groeifase ook tweede-lijnstaken op;
• Je hebt veel ruimte voor initiatief, ontwikkeling en samenwerking binnen team CCA.

Wat bieden wij jou

Kom je bij ons werken, dan geven we je de ruimte om je doelen te bereiken en jezelf verder te ontwikkelen. Onze medewerkers zijn van grote waarde, daarom doen we er alles aan om ze bevlogen en energiek te houden.

Natuurlijk hebben we de arbeidsvoorwaarden goed geregeld. Dit betekent onder andere:

• Werken in de grootste gemeente van Drenthe
• Salaris tussen de € 4.349 – 6.193 bruto p.m. schaal 11 conform Cao Gemeenten
• 17,05% Individueel Keuze Budget (IKB) bovenop je bruto salaris
• Een goede pensioenvoorziening bij ABP
• Verschillende verlofregelingen
• Collectieve ziektekostenverzekeringen
• Inhoudelijke vrijheid om je werk uit te voeren 
• Laptop en telefoon in bruikleen
• Hybride werken met thuiswerkvergoeding
• Een goede werk-privébalans
• Een aantrekkelijke woon-werk omgeving

Wat breng je mee? 

• Je hebt HBO / WO werk- en denkniveau;
• Je bent in bezit van de RE-titel (of bereidheid deze te halen) is een pré;
• Je hebt evaring met de cyclus van rapporteren, bijdragen aan verbeteringen is een pré;
• Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift;
• Je hebt bij voorkeur kennis van de lokale publieke sector
• Je hebt ervaring met het uitvoeren van IT-audits of bent bereid je hierin te ontwikkelen;
• Je bent iemand die verbinding zoekt met overtuigingskracht binnen en buiten het team om samen tot betere resultaten te komen;
• Je bent een teamspeler en vindt het leuk om kennis over te dragen, zodat de organisatie kan groeien;
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden om de boodschap helder over te brengen;
• Je hebt een positief-kritische houding en beschikt over de vaardigheden en kennis om verbeteringen te signaleren;
• Je bent op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen binnen jouw vakgebied en weet deze naar de praktijk te vertalen; 
• Je bent goed in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.

Wil je meer informatie over deze functie? 

Neem dan contact op met Bernd de Boer (concerncontroller) via het algemene telefoonnummer van de gemeente Emmen, 14 0591. 

Heb je interesse?

Ben je enthousiast over deze functie en wil je jouw expertise inzetten? Reageer dan vóór 1 september door je brief en CV te sturen, gericht aan Jessica van der Woude.  

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 9 september of vrijdag 12 september.